Sr Director
Estamos viviendo un marzo antagónico, en el que aumenta la vacunación a niveles superiores a los de otros países de Latinoamérica y en paralelo los contagios suben logrando cifras históricas. En este escenario es necesario conseguir liquidez, tanto para los hogares, como para las empresas y las alternativas no son muchas.
Hoy no tenemos muchas posibilidades para obtener dichos recursos, más allá de sacar del fondo de cesantía, que tiene el mismo perjuicio que sacar de los fondos de pensiones, o tener algún apoyo estatal. En este contexto, un tercer retiro es una ruta casi inevitable ante la que no se ven otros caminos para enfrentar esta nueva profundización de la crisis.
Aportar con fondos de donde provengan, es absolutamente necesario, dado que las empresas están facturando un 30 por ciento menos, un tema de cesantía sobre dos dígitos que es la realidad hoy día, y un decrecimiento de un 5,5 respecto del año anterior.
Este tercer retiro se diferencia en los anteriores en que, el primero, sirvió para pagar deudas, el segundo para lograr bienestar y el que se proyecta, será para cubrir necesidades de subsistencia. Estamos viviendo una situación inédita, tanto a nivel mundial como local, pero si estos fondos no son suficientes, no hay muchas alternativas mejores a un tercer retiro.
Le saluda
Alberto Gerszencvich
Abogado, director en REMESA
El mercado de los multifamily reúne 40.000 departamentos y opera en un vacío regulatorio deliberado,…
Tras trece años de camino, la pedagogía deja de ser técnica y se vuelve presencia:…
En plena sociedad digital, el populismo reaparece como respuesta emocional a un mundo sin certezas,…
La estupidez dejó de ser un accidente humano: hoy es un fenómeno moral, social y…
La estrechez de la caja fiscal revela un problema más profundo: una dirigencia que niega…
Las fallas estructurales del gobierno y la erosión del debate público muestran una crisis que…
